Ref. CJ 5607/2011 Es considera que existeix un contracte de treball entre el treballador que dóna els seus serveis per l’empresari i aquest, els dirigeix i remunera. Les modalitats contractuals previstes al dret espanyol actualment són les següent: Contracte comú o ordinari: És aquell que es concerta entre el treballador …
Ref. CJ 2008/2016 La guarda i custòdia compartida es troba en ple debat legislatiu, jurisprudencial i doctrinal al nostre país des que la Llei 15/2005, de 5 de juliol, la introduís de forma expressa en el nostre Dret Civil. Malgrat les limitacions amb les quals aquesta reforma va abordar la guarda …
Ref. CJ 1526/2016 Els plans de pensions s’articulen perquè els seus partícips percebin rendes o capitals en cas de jubilació, supervivència, viduïtat, orfandat o invalidesa. Davant la greu situació de crisi econòmica, molts han preferit rescatar o anticipar la prestació corresponent a la jubilació en passar a la situació de …
El Suprem rebutja que els avis tinguin obligació de pagar les despeses extraordinàries d’una néta per la insolvència dels seus pares. La Sala Civil rebutja el recurs d’una mare que pretenia que els quatre avis de la seva filla, els dos paterns i els dos materns, que van ser condemnats …
PREGUNTA: Fa dos anys vam efectuar diferents acomiadaments objectius a causa de la crisi. Ara comença a augmentar la nostra activitat però encara no volem arriscar-nos a fer contractacions, i per això, ens plantegem la possibilitat que els nostres treballadors facin hores extres i compensar-les amb descansos. ¿És cer que …
La Sala Primera del Tribunal Suprem ha incrementat la indemnització que ha de pagar una companyia d’assegurances a una jove que va quedar paraplègica després de sofrir un accident de trànsit en incloure a més una quantitat en concepte d’ajuda a terceres persones -293.545,03 euros- i una altra pel de …
¿A quina hora exactament entra i a quina hora surt cada dia cada treballador, tant al matí com després de dinar? ¿Això es controla a la seva empresa? Si no es fa, d’aquí poc haurà d’instaurar un sistema per fer-ho i aplicar-ho absolutament a tots els treballadors, i no només …
Comentari a la sentència TSJ País Basc 16-6-15, EDJ 148615 Per María José López Álvarez Les reformes normatives recents han incrementat de forma significativa el potencial flexibilitzador del mecanisme de distribució irregular de la jornada previst en l’art. 34.2 ET. Si en el seu moment la seva utilització quedava condicionada a …
Ref. *CJ 980/2016 Mitjançant el Model 145 es comuniquen les dades censals i personals amb la finalitat de que la retenció en el rebut de salaris, sigui conforme a la veritable situació familiar Possiblement, la majoria de persones alguna vegada a la seva vida laboral ha signat el Model 145 …
TS, 4ª, S 20 Ene. 2016. Rec. 3106/2014 Ref. CJ 877/2016 TS Sala Cuarta, de lo Social, S 22/2016, 20 Ene. Ponente: Gullón Rodríguez, Jesús Després de la defunció del seu marit, l’ara recurrent va sol·licitar pensió de viduïtat, que va ser estimada en la instància i denegada en seu …